Download e-book for iPad: Administración de recursos humanos by Idalberto Chiavenato

By Idalberto Chiavenato

ISBN-10: 9701061047

ISBN-13: 9789701061046

Los angeles INTEGRACION ENTRE PERSONAS Y ORGANIZACIONES.

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Dividida en dos partes, Otra vez el mar tiene como protagonista a un joven matrimonio que consigue un permiso para pasar unos días en un lugar de veraneo. los angeles narración transita mediante dos voces. los angeles primera es los angeles de una mujer anónima, temerosa de perder a su marido, Héctor, frustrada por l. a. carga de los angeles maternidad e incapaz de soportar los angeles sociedad cubana bajo el sistema comunista.

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En resumen, los objetivos de una organización, que determinan el tipo de bienes o servicios que produce y ofrece al ambiente, presentan dificultades peculiares de evaluación. Si los objetivos poseen un indicador identificable y mesurable, las reevaluaciones y los reajustes de los objetivos se pueden realizar rápidamente. Pero si los objetivos son intangibles y los productos son difíciles de medir, resulta complicado para la sociedad determinar la aceptabilidad de tales productos. ”32 Racionalidad de las organizaciones Racionalidad significa adecuación de los medios utilizados a los objetivos que se desea alcanzar.

191-205. M. , “Convergent stakeholder theory”, Academy of Management Review, 1999, v. 24, pp. 206-221. indd 20 25 KOTLER, Philip, Marketing: edição compacta, São Paulo, Atlas, 1980, p. 83. , Práctica de adminstração de empresas, Río de Janeiro, Fundo de Cultura, 1962. 27 CHIAVENATO, Idalberto y SAPIRO, Arão, Planejamento estratégico: da intenção ao resultado, op. , cap. 3. La interacc ión entre personas y empresas 8/25/06 12:35:14 PM • Cuál es la razón de ser de la organización. • Cuál es el papel de la organización frente a la sociedad.

El hecho de que se vuelve más complejo a medida que crece. • El hecho de que al hacerse más complejo, sus partes exigen una creciente interdependencia mutua. • En que su vida tiene una duración extensa comparada con la vida de sus componentes. 10 Miller y Rice explican que “toda empresa se puede ver como un sistema abierto, con características comunes a un organismo biológico. Un sistema abierto existe, y sólo puede existir, mediante el intercambio de materiales con su ambiente. Importa materiales, los transforma por medio de procesos de conversión, consume parte de los productos de conversión para su mantenimiento interno y exporta el resto.

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Administración de recursos humanos by Idalberto Chiavenato


by Michael
4.3

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